Микроэкономика. Промежуточный уровень. Учебное пособие

Автор: АлександрШе от 31-07-2016, 06:25, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Микроэкономика. Промежуточный уровень. Учебное пособие
Название: Микроэкономика. Промежуточный уровень. Учебное пособие
Автор: Чеканский А.Н., Фролова Н.Л.
Издательство: Инфра-М
Год: 2005
Страниц: 375
Формат: pdf
Размер: 19 mb
Качество: читаемое

Настоящее учебное пособие разработано в комплекте с учебником: Чеканский А. Н., Фролова Н. Л. «Микроэкономика. Промежуточный уровень» и является сопровождающим для него. В то же время, охватывая стандартную проблематику курса микроэкономики промежуточного уровня, оно может быть использовано и в ходе преподавания учебных курсов по микро-2, базирующихся на других учебниках по данному курсу. Пособие включает краткие теоретико-методические преамбулы и комплекс тренировочных и развивающих заданий (упражнений, тестов и задач) по всем главам.
 

Микроэкономика. Промежуточный уровень. Учебник

Автор: АлександрШе от 31-07-2016, 06:25, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Микроэкономика. Промежуточный уровень. Учебник
Название: Микроэкономика. Промежуточный уровень. Учебник
Автор: Чеканский А.Н., Фролова Н.Л.
Издательство: Инфра-М
Год: 2005
Страниц: 685
Формат: pdf
Размер: 37 mb
Качество: читаемое

Настоящий учебник охватывает стандартную проблематику курса микроэкономики промежуточного уровня и содержит дополнения продвинутого уровня по некоторым темам. Это позволяет использовать его в ходе преподавания учебных курсов разной продолжительности, преимущественно в бакалавриате, а также и в магистратуре. Учебник разработан в комплекте с сопровождающим учебным пособием типа study guide, включающим комплекс тренировочных и развивающих заданий (упражнений, тестов и задач) по всем главам. Задания учебного пособия нацелены не только на выработку «технических» навыков по решению задач и нахождению правильных ответов к тестам множественного выбора, т. е. на контроль усвоения студентами определений, понятий, предпосылок и следствий микроэкономических моделей, но и на развитие у студентов способности применять аналитический аппарат микроэкономики к анализу конкретных ситуаций.
 

Биржа для блондинок

Автор: АлександрШе от 30-07-2016, 20:38, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ


Название: Биржа для блондинок
Автор: Герчик А., Лукашевич Т.
Издательство: Альпина
Год: 2014
Страниц: 200
Формат: fb2
Размер: 31 mb
Качество: хорошее

Как начать торговать на бирже? Как управлять рисками и своими эмоциями? Какую выбрать стратегию, подходящую именно вам? На каком инструменте дешевле учиться? Когда переходить на иностранные площадки? На эти и многие другие вопросы авторы отвечают с практической и порой житейской точки зрения, а различные ситуации на рынке объясняют прежде всего с позиции психологии покупателя и продавца. Поэтому даже если вы еще не имеете достаточно опыта, вы все равно будете понимать мотивацию поведения остальных игроков. Объяснить даже «блондинке» – таким принципом руководствовались авторы при написании этой книги. Зарабатывать свой кусок хлеба трейдингом совсем непросто. Но Александр Герчик и Татьяна Лукашевич надеются, что «Биржа для блондинок» будет понятным путеводителем при освоении азов биржевой торговли и научит вас по-настоящему получать прибыль.
 

Делай деньги: от мечты к миллионам

Автор: yuriy44 от 30-07-2016, 06:48, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Делай деньги: от мечты к миллионамНазвание: Делай деньги: от мечты к миллионам
Автор: А. Парабеллум, А. Белановский
Издательство: АСТ
Год: 2016
Страниц: 200
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10,1 Mb

Все миллионеры и даже просто прилично зарабатывающие – разные и по-своему ненормальные люди. Все бедные и погрязшие в выплате по кредитам – одинаковые и скучные. Эта книга – не про бизнес-планы и стратегии. Она про то, что поменять в своей голове, чтобы через год зарабатывать достаточно, а через три – очень прилично.Старт начинается с нужных слов, прочитанных вовремя, и решений, принятых после этого. Одно маленькое решение и изменение жизни сегодня принесет огромный результат в будущем – как автомобиль, немного свернувший с дороги, в результате приедет совсем в другое место.
 

Организация и управление агентскими сетями

Автор: yuriy44 от 30-07-2016, 06:48, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Организация и управление агентскими сетямиНазвание: Организация и управление агентскими сетями
Автор: В. Перемолотов
Издательство: Инфра-Инженерия
Год: 2016
Страниц: 160
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10,2 Mb

Известный правитель, еще в прошлом веке, так сформулировал важнейшее условие успеха любого дела: «Кадры решают все!». Он знал что говорил – об этом свидетельствуют результаты его неоднозначно оцениваемой современниками жизни. Это положение – о кадрах – не потеряло актуальности и в наши дни. Перед современным руководителем, чем бы он не занимался, также встают вопросы: «Где брать эти самые кадры? Как их привлекать? Как обучать? Как наиболее эффективно организовать их работу? Как контролировать?»
 

Инновационное развитие компании. Управление интеллектуальными ресурсами

Автор: yuriy44 от 29-07-2016, 06:30, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Инновационное развитие компании. Управление интеллектуальными ресурсамиНазвание: Инновационное развитие компании. Управление интеллектуальными ресурсами
Автор: В. Зинов, С. Цыганов, Т. Лебедева
Издательство: Дело
Год: 2014
Страниц: 300
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10,2 Mb

Учебное пособие занимает одно из ключевых мест в программе профессиональной переподготовки управленческих кадров. Особая нематериальная природа интеллектуальных ресурсов требует специальных механизмов управления, связанных со спецификой управления персоналом, создающим творческие результаты, с выявлением новых источников повышения конкурентоспособности и доходности бизнеса.
 

Техника продаж для чайников

Автор: HERSON от 28-07-2016, 12:53, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Техника продаж для чайников
Название: Техника продаж для чайников
Автор: Егор Абромчук
Издательство: ЛитРес
Год: 2016
Страниц: 4
Язык: русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 5.5 Мб

Данная книга представляет из себя краткий курс по технике продаж, имеет основные техники и методы. А также не большие хитрости от автора.
 

Входы и выходы: 15 мастер-классов от профессионалов трейдинга

Автор: HERSON от 28-07-2016, 07:47, Коментариев: 2

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ


Название: Входы и выходы: 15 мастер-классов от профессионалов трейдинга
Автор: Александр Элдер
Издательство: Альпина Диджитал
Год: 2016
Страниц: 530
Язык: русский
Формат: fb2
Размер: 13.7 Мб

Секрет трейдинга в том, что секрета в нем нет. Нет волшебной схемы, которую можно купить или украсть и, введя в свой компьютер, загребать деньги. Для успеха необходимы дисциплина, упорство и немного чутья.
 

Управление бизнесом

Автор: HERSON от 28-07-2016, 06:48, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ


Название: Управление бизнесом
Автор: Гэри Хэмел, Питер Фердинанд Друкер
Издательство: Альпина Диджитал
Год: 2016
Страниц: 350
Язык: русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10.7 Мб

Harvard Business Review – главный деловой журнал в мире. Если вы не читали других книг из серии «HBR: 10 лучших статей», то прочтите эту, в определенном смысле саму важную. Для нее из сотен статей журнала редакторы HBR отобрали те, в которых влиятельные бизнес-эксперты рассказывают о том, как следует внедрять инновации в управление бизнесом,
 

Живое обучение: Что такое e-learning и как заставить его работать

Автор: yuriy44 от 28-07-2016, 06:10, Коментариев: 0

Категория: КНИГИ » БИЗНЕС И ФИНАНСЫ

Живое обучение: Что такое e-learning и как заставить его работатьНазвание: Живое обучение: Что такое e-learning и как заставить его работать
Автор: Елена Тихомирова
Издательство: Альпина Паблишер
Год: 2016
Страниц: 240
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2
Размер: 10,1 Mb

Для успешного развития бизнеса нужны сотрудники, которые действуют быстро, принимают верные решения, а их знания актуальны. Но не может же компания усадить несколько тысяч сотрудников за парты. На помощь приходит e-learning. Это способ повышения эффективности корпоративного обучения через применение современных технологий. Это обучение более быстрое, более гибкое, более точно отвечающее на быстро изменяющие потребности и задачи компании. Но важно помнить, что e-learning – это не просто использование новых технологий для передачи знаний.